As promoções abrangem seis áreas de atuação e três regiões em unidades de negócios e funções corporativas para impulsionar o crescimento em 2024 e além

CHICAGO, 2 de janeiro de 2024 /PRNewswire/ — Hoje, a Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII), uma das principais fornecedoras de consultoria de liderança global e soluções de talentos sob demanda, anunciou as principais nomeações de líderes globais e regionais, a partir de 1º de janeiro de 2024. Os líderes nomeados continuarão impulsionando o progresso da estratégia de crescimento diversificado da empresa e solidificarão ainda mais a Heidrick & Struggles como uma consultora de liderança confiável.

“Estou ansioso pelo impacto positivo que esses líderes dinâmicos causarão em todos os setores que atendemos, à medida que continuarem prestando consultoria aos nossos clientes sobre questões críticas de liderança e capital humano em um cenário de talentos cada vez mais complexo”, disse Krishnan Rajagopalan, presidente e CEO da Heidrick & Struggles. “Os consultores desse grupo recém-promovido incorporam os valores e a dedicação de nossa empresa em oferecer um excelente serviço ao cliente e também refletem nosso compromisso de promover uma cultura em que nossos colegas possam se desenvolver e crescer dentro da empresa.”

Os 20 líderes abrangem as áreas de atuação prioritárias da Heidrick & Struggles, assim como regiões e unidades de negócios.

Indivíduos promovidos a sócios-gerentes na área de atuação global de Busca de Executivos:

• Amanda Worthington, Área de atuação de Mercados de Consumo
• Jane Bargmann, Área de atuação Industrial

Pessoas promovidas a chefes globais de Busca de Executivos:

• Katie Graham Shannon, Área de atuação de especialistas de Tecnologia
• Fabrice Lebecq, Área de atuação de especialistas da Cadeia de Suprimentos e Operações, continuando como sócia-gerente da área de atuação Regional, área de atuação Industrial, Europa e África
• Kristin Deutmeyer, Área de atuação de especialistas de Marketing, Vendas e Estratégia
• Alyse Bodine, Colíder, área de atuação de especialistas financeiros, continuando como sócia-gerente da área de atuação Regional, área de atuação de especialistas corporativos, Américas
• Sachi Vora, Colíder, área de atuação de especialistas financeiros
• Brad Warga, Colíder, área de atuação de diretores de Recursos Humanos
• Jennifer Wilson Colíder, área de atuação de diretores de Recursos Humanos

Indivíduos promovidos a sócios-gerentes da área de atuação Regional de Busca de Executivos:

• Lauren Keefe, área de atuação de Mercados de Consumo, Américas
• Sara Spiering, área de atuação Industrial, Américas

Indivíduos promovidos a sócios encarregados:

• Scott Adams, Atlanta
• Luis Arrobas, Brasil
• Tim Jensen, Toronto
• Doug Orr, Houston
• Stephen Zhang, Hong Kong

Pessoas promovidas no Business Talent Group (BTG), parte do negócio On-Demand Talent (ODT) da Heidrick & Struggles, que assumem novas funções:

• Sandra Pinnavaia, diretora global de Estratégia e Inovação do ODT
• Conor Miller, gerente-geral do Business Talent Group (BTG)

Sobre a Heidrick & Struggles
A Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII) é uma fornecedora líder de consultoria em liderança global e soluções de talentos sob demanda, atendendo às necessidades de talentos e consultoria de alto nível das principais organizações do mundo. Em nosso papel de consultores confiáveis em liderança, colaboramos com nossos clientes para desenvolver líderes e organizações prontos para o futuro, reunindo nossos serviços e ofertas em busca executiva, diversidade e inclusão, avaliação e desenvolvimento de liderança, aceleração de organização e equipe, formação de cultura e soluções de talentos independentes sob demanda. A Heidrick & Struggles foi pioneira na profissão de busca de executivos há mais de 65 anos. Hoje, a empresa oferece soluções integradas de talentos e capital humano para ajudar nossos clientes a transformar o mundo, uma equipe de liderança de cada vez.® www.heidrick.com 

Sobre o BTG 
O Business Talent Group (BTG) é o principal mercado de talentos que conecta consultores de gestão independentes, especialistas no assunto, gerentes de projeto e executivos interinos com as melhores empresas do mundo. O BTG fornece o talento sob demanda exato que uma empresa necessita: remoto ou no local, em tempo parcial ou integral, indivíduos ou equipes, em qualquer parte do mundo. É por isso que mais de 50% das 100 maiores empresas do mundo e centenas de outras empresas líderes confiam no BTG para selecionar, examinar e fornecer, de forma compatível, os talentos que impulsionam o crescimento, a inovação e a melhoria do desempenho. O BTG é uma subsidiária integral da Heidrick & Struggles (Nasdaq: HSII).

Contato para a mídia

Bianca Wilson
Diretora, Relações Públicas, Américas
Heidrick & Struggles
bwilson@heidrick.com 

FONTE Heidrick & Struggles