Cibersegurança: Robert Half divulga Guia Salarial 2024

AGÊNCIA DE COMUNICAÇÃO Conteúdo de responsabilidade da empresa 21 de dezembro de 2023

DINO DIVULGADOR DE NOTÍCIAS

São Paulo, SP–(DINO – 21 dez, 2023) –
A Robert Half divulgou seu guia salarial anual para 2024, e os profissionais de cibersegurança continuam com alta demanda no setor de tecnologia brasileiro. O cargo de Analista de Segurança da Informação ocupa o primeiro lugar entre os mais buscados para projetos e o terceiro lugar dos mais requisitados para vagas permanentes. 

A média salarial revelada para os principais cargos em cibersegurança, destacados no guia e baseados em dados de São Paulo, oferece uma visão abrangente das expectativas para o próximo ano. O destaque vai para o cargo de Coordenador de Segurança da Informação, com salários variando entre 17.350, 20.000 e 23.750 reais.

Além disso, o Guia Salarial destaca que a confiança das empresas brasileiras no setor de tecnologia está em alta para 2024. Com 58% dos líderes de empresas planejando abrir novas vagas na área, e apenas 2% mencionando congelamento de posições, o cenário aponta para uma busca contínua por profissionais altamente qualificados.

A média salarial para os principais cargos de cibersegurança para 2024 é a seguinte*:

Cargo	25º (Candidato novo)	50º (Candidato nível médio)	75º (Candidato com experiência acima da média)
Coordenador de Segurança da Informação	17.350	20.000	23.750
Analista de Segurança Sênior	11.450	15.000	19.300
Analista de Segurança Pleno	8.400	11.000	14.100
Analista de Segurança Júnior	6.100	8.000	10.250
PenTester	13.400	15.500	18.400

*Dados de São Paulo 

 

Metodologia utilizada pela Robert Half

O salário dos cargos listados no guia não inclui bônus, benefícios e outras formas de remuneração. O salário é dividido de cada cargo em três percentis para ajudar a personalizar as ofertas salariais para cada função. 

25º: Candidato(a) – novo(a) no cargo ou que ainda está desenvolvendo habilidades relevantes para o trabalho.

50º: Candidato(a) – tem experiência necessária e conta com a maioria das habilidades relevantes para o trabalho.

75º: Candidato(a) – tem mais experiência do que a típica e conta com todas as habilidades relevantes para o trabalho, além de especializações e certificações.

 

Profissões em alta na área de tecnologia

O Guia Salarial Robert Half 2024 mostra que mais da metade das empresas do Brasil estão com maior confiança para o ano que vem, 58% dos chefes querem abrir mais vagas na área de tecnologia, e 40% pretendem  que suas posições em aberto sejam preenchidas. Somente 2% das empresas falam de congelamento de vagas para o 2024.

Para o ano de 2024, é esperado que as empresas continuem a busca por profissionais altamente qualificados em diversas áreas da tecnologia. Destacam-se a demanda por engenheiros de dados, gerentes de TI, analistas de segurança e consultores ERP, além de desenvolvedores RPA.

Detalhes adicionais:

• Setores com maior demanda de contratações: Bancos/Seguradoras/Fintechs, Indústria, Agronegócio, Saúde, Educação;
• Funções mais procuradas: consultor ERP, engenheiro de dados, analista de segurança da informação, desenvolvedor RPA/automação, gerente de TI;
• Profissionais mais desafiadores de encontrar (em todos os níveis): especialistas em ERP, dados, segurança da informação, inteligência artificial, computação em nuvem;
• Competências técnicas em destaque: conhecimento em ERP, computação em nuvem, Python, Salesforce, banco de dados;
• Certificações mais requisitadas: Infraestrutura: COBIT, CCPV; Redes: CCNA, CCNP, ITIL, CISCO; Computação em nuvem: Azure, AWS, Google Cloud; Segurança da informação: CEH, CISSP, ISO27001, CompTIA Security+, Certificações Salesforce;
• Habilidades interpessoais valorizadas: habilidade de ensinar, flexibilidade, resiliência, trabalho em equipe e liderança.

Perspectivas salariais de algumas profissões de TI*:

Cargo	25º (Candidato novo)	50º (Candidato nível médio)	75º (Candidato com experiência acima da média)
Consultor ERP – ERP Consultant	13.100	17.000	21.900
Gerente de Dados – Data Manager	21.600	28.000	36.100
Desenvolvedor RPA Pleno – RPA Developer	9.200	12.000	15.450
Gerente de TI Generalista – IT Manager	20.400	26.500	34.200
Especialista de Cloud – Cloud Specialist	12.000	15.000	19.350

*Dados de São Paulo 

 

Visão geral do mercado de cibersegurança: o estado atual

A forma mais simples de descrever tanto os riscos empresariais para a cibersegurança, como os desafios envolvidos na elaboração de políticas de cibersegurança, é dizer que a escala cresceu dramaticamente. Dados da pesquisa sobre o estado da segurança cibernética de 2024 da CompTIA apontam que do ponto de vista do cenário de ameaças, as empresas podem ver que o número de cibercriminosos está a disparar, a sua capacidade organizacional está a crescer e os danos potenciais de um ataque cibernético podem ser catastróficos.

Já do ponto de vista da segurança da informação, há muito mais dados a serem capturados, com implicações tanto na privacidade dos clientes como no risco operacional para os fluxos de trabalho internos. E do ponto de vista do produto, a inteligência artificial (IA) generativa está a acelerar as capacidades, muitas vezes aumentando ainda mais as lacunas de competências nas organizações.

A abordagem de defesa do ciberespaço está mudando – algumas das mudanças que surtiram efeito, segundo a pesquisa da CompTIA, foram que em 2022, apenas 25% dos entrevistados consideraram que o estado geral da segurança cibernética na economia estava a melhorar dramaticamente. Em 2023, esse número aumentou para 27%.

Também em 2022, apenas 24% dos entrevistados disseram que a segurança cibernética da sua organização era completamente satisfatória. Em 2023, esse número cresceu para 28%.

Mas a equipe de tecnologia da informação (TI) e os profissionais de segurança cibernética têm uma perspectiva diferente das partes interessadas executivas, mais de 4 em cada 10 executivos relatam estar completamente satisfeitos, mas apenas 25% do pessoal de TI e 21% do pessoal empresarial partilham esse sentimento.

Mesmo com pequenos ganhos de satisfação, ainda há muito espaço para melhorias. Markswell Coelho, coordenador da IBSEC – Instituto Brasileiro de Cibersegurança, prevê que “a próxima fase de maturidade envolve o estabelecimento e o aperfeiçoamento das operações de cibersegurança, utilizando políticas e processos estratégicos para impulsionar ações táticas em torno de pessoas e produtos”.

Mais informações: IBSEC

Website: https://ibsec.com.br/
A OESP não é(são) responsável(is) por erros, incorreções, atrasos ou quaisquer decisões tomadas por seus clientes com base nos Conteúdos ora disponibilizados, bem como tais Conteúdos não representam a opinião da OESP e são de inteira responsabilidade da Dino Divulgador de Noticias Online Ltda