Cada vez mais brasileiros procuram vagas de emprego no ChatGPT; Infojobs resolveu entrar na conversa
AGÊNCIA DE COMUNICAÇÃO Conteúdo de responsabilidade da empresa 31 de julho de 2026
Plataforma lança recurso para busca de vagas direto na ferramenta da OpenAI e permite que o usuário pesquise oportunidades em linguagem natural, sem sair do chat
Procurar a próxima vaga conversando com a inteligência artificial deixou de ser exceção e virou hábito entre os brasileiros. Atento a esse movimento, o Infojobs, lançou uma nova funcionalidade envolvendo o ChatGPT. A partir de agora, o usuário pode pesquisar oportunidades diretamente na conversa com a ferramenta, descrevendo de forma natural o cargo e a localidade desejados, e assim conseguir encontrar vagas de emprego compatíveis com o perfil com mais facilidade.
O comportamento acompanha a disparada d o uso de IA generativa no país. Segundo a Comscore, o número de brasileiros que interagiram com ferramentas de inteligência artificial chegou a 44,9 milhões em dezembro de 2025, alta de 61% na comparação com o mesmo período do ano anterior. No mundo do trabalho, o reflexo é direto: pesquisas recentes apontam que mais da metade dos candidatos brasileiros já recorre à IA em alguma etapa da busca por emprego, da escrita do currículo à preparação para entrevistas.
Foi lendo esse cenário que o Infojobs decidiu criar alternativas de destaque no mercado de RH. Em vez de concorrer com o novo hábito de busca de oportunidades de trabalho, a plataforma apostou em um recurso que proporciona a ação direto na ferramenta que o candidato já usa. Usar o recurso é simples: a pessoa acessa a área de aplicativos do ChatGPT, busca pelo app do Infojobs e o conecta à sua conta. Em uma nova conversa, basta acionar novamente o aplicativo iniciando a conversa com “@ InfojobsBrasil ” e fazer um pedido como “quero novas vagas de [cargo] em [cidade]”. O ChatGPT consulta a base do Infojobs e retorna as oportunidades correspondentes; ao clicar em um resultado, o usuário é direcionado ao site para concluir a candidatura.
“Observamos que o brasileiro já recorre à inteligência artificial em diferentes etapas da procura por trabalho, da escrita do currículo à pesquisa de oportunidades. Em vez de competir com esse comportamento, decidimos levar o Infojobs para onde o candidato já utiliza, facilitando ainda mais a busca por vagas compatíveis com o perfil do candidato “, afirma Ana Paula Prado, CEO da Redarbor Brasil, detentora do Infojobs
O interesse das empresas pela tecnologia reforça o movimento. Levantamento do próprio Infojobs mostrou que o número de vagas que pedem conhecimento em inteligência artificial cresceu 99% de maio de 2025 a maio de 2026 e ultrapassou duas mil oportunidades no período.
Atualmente, a plataforma concentra mais de 1 milhão de vagas, refletindo o aumento da demanda por profissionais com habilidades ligadas à tecnologia e inovação.
O recurso está disponível para os usuários do ChatGPT no Brasil. Para quem procura trabalho, o resultado é prático: a busca por uma vaga passa a caber na mesma janela de conversa em que o brasileiro já tira dúvidas, organiza a rotina e escreve o currículo.
Sobre o Infojobs
O Infojobs é a HR Tech líder no Brasil, com mais de 63 milhões de perfis cadastrados e 35 milhões de visitas mensais. Há mais de 20 anos, desenvolve soluções em recrutamento e seleção para promover o encontro entre empresas e talentos. Eleito pela Kantar Ibope como a marca mais lembrada pelos candidatos entre 2022 e 2025 e reconhecido como Top of Mind de RH pelo Grupo Top RH nos últimos seis anos, o Infojobs faz parte do Grupo Redarbor, o maior grupo de empregos da América Latina e o segundo maior do mundo. Atualmente, mais de 36 mil empresas confiam em seus serviços, como Grupo Carrefour, Grupo Souza Lima, Vigor e Sodexo.
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