{"id":73273,"date":"2023-09-20T13:22:00","date_gmt":"2023-09-20T16:22:00","guid":{"rendered":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/releases\/releases-geral\/evento-hr-first-class-aborda-a-felicidade-dos-colaboradores\/"},"modified":"2023-09-20T13:22:00","modified_gmt":"2023-09-20T16:22:00","slug":"evento-hr-first-class-aborda-a-felicidade-dos-colaboradores","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/releases\/releases-geral\/evento-hr-first-class-aborda-a-felicidade-dos-colaboradores\/","title":{"rendered":"Evento HR First Class aborda a felicidade dos colaboradores"},"content":{"rendered":"<p><b>DINO DIVULGADOR DE NOT\u00cdCIAS<\/b><\/p>\n<p>(<a target='_blank' href='http:\/\/www.dino.com.br' rel=\"noopener\">DINO<\/a> &#8211; 15 set, 2023) &#8211;<br \/>\nO <strong>HR First Class<\/strong> promove mais uma edi&ccedil;&atilde;o e seu 19&ordm; encontro trar&aacute; um tema muito atual e altamente debatido nas corpora&ccedil;&otilde;es e no universo de Recursos Humanos. Em 28 de setembro, em S&atilde;o Paulo, na Ch&aacute;cara Santo Ant&ocirc;nio, acontece o evento que re&uacute;ne Heads e lideran&ccedil;as de RH de todo o Brasil. O tema abordado ser&aacute; &ldquo;<strong>Felicidade como pilar estrat&eacute;gico para o bem-estar dos colaboradores&rdquo;<\/strong>, trazendo palestrantes influentes e que entendem do assunto e j&aacute; aplicam em suas respectivas empresas.<\/p>\n<p>Para falar sobre felicidades dos colaboradores, foi criado um cargo chamado CHO (Chief Happiness Officer) ou Diretor de Felicidade, que &eacute; respons&aacute;vel por definir estrat&eacute;gias e acompanhar a&ccedil;&otilde;es que possam definir a felicidade dentro de uma empresa e agir para aumentar o sentimento de bem-estar. Essa nova &aacute;rea criada pode ser formada por profissionais de recursos humanos e de sa&uacute;de, como psic&oacute;logos e m&eacute;dicos, na inten&ccedil;&atilde;o de fazer um cuidado integrado entre sa&uacute;de f&iacute;sica e mental.<\/p>\n<p>A necessidade desse cargo e dessa aten&ccedil;&atilde;o com os colaboradores surgiu com a pandemia da Covid-19 e a urg&ecirc;ncia de cuidar da sa&uacute;de f&iacute;sica e principalmente a mental. Ter colaboradores felizes j&aacute; &eacute; uma preocupa&ccedil;&atilde;o real do mundo corporativo. Segundo levantamento realizando em mat&eacute;ria do<a rel=\"follow noopener\" target='_blank' href='https:\/\/exame.com\/bussola\/felicidade-corporativa-agora-e-um-dos-pilares-do-ecossistema-da-fesa\/'>&nbsp;Portal Exame<\/a>: a depress&atilde;o, a ansiedade e o d&eacute;ficit de aten&ccedil;&atilde;o s&atilde;o as principais doen&ccedil;as do s&eacute;culo 21 e, segundo o F&oacute;rum Econ&ocirc;mico Mundial, a economia global desperdi&ccedil;a, anualmente, U$ 1 trilh&atilde;o por n&atilde;o tratar dessas doen&ccedil;as de forma preventiva. Trabalhar a felicidade corporativa, de acordo com a Harvard Business Review, aumenta a produtividade em at&eacute; 31%. E muitos outros impactos podem ser verificados, como o aumento da reten&ccedil;&atilde;o, da inova&ccedil;&atilde;o e ainda a redu&ccedil;&atilde;o de aus&ecirc;ncias por doen&ccedil;as f&iacute;sicas e burnout.<\/p>\n<p>Na 19&ordf; edi&ccedil;&atilde;o, os palestrantes convidados para debater o assunto ser&atilde;o executivos do segmento: a Diretora de Felicidade da Chilli Beans, <strong>Denize Savi<\/strong>, a Diretora de Felicidade da Heineken, <strong>Livia Azevedo<\/strong> e o Especialista em Felicidade Corporativa na Vinning, <strong>Vini Kitahara<\/strong>. O evento j&aacute; impactou mais de 3.700 l&iacute;deres de RH e executivos de alta gest&atilde;o de empresas em todas as edi&ccedil;&otilde;es.<\/p>\n<table>\n<tbody>\n<tr>\n<td width='566'>\n<strong>N&uacute;meros de HR First Class&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p>18 encontros realizados;<\/p>\n<p>+ de 50 palestrantes;<\/p>\n<p>+ 3.700 heads de RH Impactados.<\/p>\n<p>HRs do Brasil &#8211; Premia&ccedil;&atilde;o refer&ecirc;ncia no setor<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>Realizado pela <strong>Scaldelai Projetos de Crescimento, <\/strong>o evento conta com o patroc&iacute;nio da<strong> Amil <\/strong>e da<strong> Safe Care<\/strong>, empresa especializada em gest&atilde;o integrada e auditoria do benef&iacute;cio sa&uacute;de.<\/p>\n<p><strong>Sobre HR First Class<\/strong><\/p>\n<p>&Eacute; uma Plataforma de Relacionamento Qualificada e Decisiva de L&iacute;deres da &aacute;rea de Recursos Humanos. O evento HR First Class promove rela&ccedil;&otilde;es e conex&otilde;es por meio de eventos que colocam em pauta assuntos relevantes para a &aacute;rea de Recursos Humanos, sempre com tem&aacute;ticas atuais e a participa&ccedil;&atilde;o de empresas e palestrantes de destaque.<\/p>\n<p><strong>Sobre a Safe Care<\/strong><\/p>\n<p>Fundada em 2007, a Safe Care &eacute; uma empresa especializada em gest&atilde;o integrada e auditoria do benef&iacute;cio sa&uacute;de. Com sede na cidade de S&atilde;o Paulo, a empresa faz a gest&atilde;o de mais de 138 mil vidas que gera uma receita de R$ 195 milh&otilde;es em gest&atilde;o de benef&iacute;cio sa&uacute;de das empresas. A empresa possui uma equipe formada por mais de 50 especialistas para a gest&atilde;o de sa&uacute;de e investiu mais de R$ 2 milh&otilde;es no desenvolvimento do Facility Safe, um software de gest&atilde;o integrada de sa&uacute;de que permite detectar falhas, cumprir metas para alcan&ccedil;ar a redu&ccedil;&atilde;o de custos, garantir o bem-estar dos benefici&aacute;rios, al&eacute;m de proporcionar ao RH a otimiza&ccedil;&atilde;o de todos os seus processos. <a rel=\"follow noopener\" target='_blank' href='http:\/\/www.safecarebeneficios.com.br\/'>www.safecarebeneficios.com.br<\/a>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Sobre a Amil:<\/strong><\/p>\n<p>A empresa oferece planos de assist&ecirc;ncia m&eacute;dico-hospitalar e odontol&oacute;gica que proporcionam aos seus cerca de 5,4 milh&otilde;es de benefici&aacute;rios acesso a servi&ccedil;os de alta qualidade. A Amil tamb&eacute;m possui uma extensa rede credenciada no pa&iacute;s, que abrange mais de 27,6 mil servi&ccedil;os de sa&uacute;de, entre hospitais, consult&oacute;rios, cl&iacute;nicas m&eacute;dicas, laborat&oacute;rios e centros de diagn&oacute;stico por imagem. Ao lado do grupo m&eacute;dico-hospitalar Americas Servi&ccedil;os M&eacute;dicos e da Optum, a Amil integra o UnitedHealth Group Brasil. Para mais informa&ccedil;&otilde;es&nbsp;<a rel=\"follow noopener\" target='_blank' href='http:\/\/www.amil.com.br\/'>www.amil.com.br<\/a>.<\/p>\n<p><strong>Sobre a SCALDELAI Projetos de Crescimento<\/strong><\/p>\n<p>Fundada em 2016 pelo empres&aacute;rio Marcos Scaldelai, a SCALDELAI Projetos de Crescimento &eacute; uma empresa que oferece consultoria de marketing e vendas para pequenas e m&eacute;dias empresas. Entre as principais solu&ccedil;&otilde;es e servi&ccedil;os oferecidos est&atilde;o: consultoria atrav&eacute;s de planos de estrat&eacute;gia e pesquisa de mercado, mentoria para avaliar novos projetos e ideias e treinamento sobre planos de inova&ccedil;&otilde;es para empresas que querem expandir em curto prazo. A SCALDELAI Projetos de Crescimento, tamb&eacute;m realiza palestras por todo o Brasil com temas motivacionais sobre carreiras e empreendedorismo. Site: <a rel=\"follow noopener\" target='_blank' href='http:\/\/www.marcosscaldelai.com.br\/'>www.marcosscaldelai.com.br<\/a><\/p>\n<p><strong>&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p><strong>Encaso Comunica&ccedil;&atilde;o Corporativa &ndash; PR Cicatrimed<\/strong><\/p>\n<p><a rel=\"follow noopener\" target='_blank' href='http:\/\/www.encasocomunicacao.com.br'>www.encasocomunicacao.com.br<\/a> &#8211; Fone: (11) 2950-2849<\/p>\n<p>Jornalistas Respons&aacute;veis:&nbsp;<\/p>\n<p>Fernanda Barbosa&ndash; Celular: (11) 97190-6642<\/p>\n<p>E-mail: <a rel=\"follow noopener\" target='_blank' href='mailto:fernanda@encasocomunicacao.com.br'>fernanda@encasocomunicacao.com.br<\/a><\/p>\n<p>Ana Paula Soares &ndash; Celular: (11) 98716-6046<\/p>\n<p>E-mail: <a rel=\"follow noopener\" target='_blank' href='mailto:ana@encasocomunicacao.com.br'>ana@encasocomunicacao.com.br<\/a><\/p>\n<p>Website: <a target='_blank' href='https:\/\/hrfirstclass.com.br\/' rel=\"follow noopener\">https:\/\/hrfirstclass.com.br\/<\/a><img src='https:\/\/api.dino.com.br\/v2\/news\/tr\/281614' alt='' style='border:0px;width:1px;height:1px' \/><br \/>\nA <b>OESP<\/b> n\u00e3o \u00e9(s\u00e3o) respons\u00e1vel(is) por erros, incorre\u00e7\u00f5es, atrasos ou quaisquer decis\u00f5es tomadas por seus clientes com base nos Conte\u00fados ora disponibilizados, bem como tais Conte\u00fados n\u00e3o representam a opini\u00e3o da <b>OESP<\/b> e s\u00e3o de inteira responsabilidade da <b>Dino Divulgador de Noticias Online Ltda<\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"DINO DIVULGADOR DE NOT\u00cdCIAS (DINO &#8211; 15 set, 2023) &#8211; O HR First Class promove mais uma edi&ccedil;&atilde;o e seu 19&ordm; encontro trar&aacute; um tema muito atual e altamente debatido","protected":false},"author":1,"featured_media":73274,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[34],"tags":[],"class_list":["post-73273","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-releases-geral"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/73273","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=73273"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/73273\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/media\/73274"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=73273"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=73273"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=73273"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}