\nO Shared Services Leadership Forum<\/a> (SSLF), evento organizado pelo Instituto de Engenharia de Gestão (IEG) para o Mercado de Serviços Compartilhados<\/a>, reunirá líderes e diretores para refletirem sobre o cenário atual e os desafios do Mercado de Serviços Compartilhados, com discussões acerca do tema central “Liderança Ativa: Cultura, Foco e Determinação<\/strong>”.<\/p>\n
Desde 2014, o IEG, através do SSLF, reúne executivos de CSC para discutirem as principais tendências desse segmento e esse ano, o SSLF 2023<\/a> promete fomentar reflexões sobre os desafios, metas e objetivos das Lideranças do CSC.<\/p>\n Para a palestra de abertura, o IEG receberá Rodrigo Pimentel, capitão veterano do BOPE, autor dos filmes Tropa de Elite e Tropa de Elite II, que vai compartilhar toda a sua experiência falando sobre “A arte de liderar tropas de elite para vencer”.<\/p>\n O evento já superou as expectativas de capacidade e são esperados em torno de 150 participantes nessa que é a 10ª edição, e que acontecerá no dia 20 de Setembro, em São Paulo.<\/p>\n “Neste ano, celebramos a importância dos líderes de Centros de Serviços Compartilhados que enfrentam diversos desafios mantendo uma cultura organizacional sólida, sem perder o foco e com uma determinação inesgotável. Motivados pela certeza de que podem transformar a realidade, unem forças para superar obstáculos e liderar com excelência”, enfatiza Vanessa Saavedra, Sócia Fundadora do IEG.<\/p>\n Para a palestra de encerramento, Pedro Salomão, autor do livro LYdereZ, que se transformou em manual de liderança para muitas organizações, promoverá uma reflexão sobre o tempo, a felicidade, liderança e as relações humanas acerca do tema “Construa um Legado: Líder Visionário Transformando CSCs e Empoderando Equipes”.<\/p>\n O evento será de um dia inteiro de muito conteúdo e insights acerca do Mercado de Serviços Compartilhados<\/a> com palestras e mesas de discussões, além de uma área de exposição dos patrocinadores, onde estarão com seus estandes apresentando suas soluções.<\/p>\n