{"id":142541,"date":"2026-10-15T14:39:00","date_gmt":"2026-10-15T17:39:00","guid":{"rendered":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/knewin-dino\/agir-conquista-certificacao-em-programa-de-integridade\/"},"modified":"2026-10-15T14:39:00","modified_gmt":"2026-10-15T17:39:00","slug":"agir-conquista-certificacao-em-programa-de-integridade","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/knewin-dino\/agir-conquista-certificacao-em-programa-de-integridade\/","title":{"rendered":"Agir conquista certifica\u00e7\u00e3o em programa de integridade"},"content":{"rendered":"

A Associa\u00e7\u00e3o de Gest\u00e3o, Inova\u00e7\u00e3o e Resultados em Sa\u00fade (Agir) recebeu o Certificado de Regularidade do Programa de Integridade (Cerpi<\/a>), concedido pela Controladoria-Geral do Estado de Mato Grosso do Sul (CGE-MS), em setembro de 2026. A certifica\u00e7\u00e3o, com validade de dois anos, est\u00e1 relacionada \u00e0 atua\u00e7\u00e3o da Agir na gest\u00e3o do Hospital Regional de Dourados (HRD<\/a>) e resulta da avalia\u00e7\u00e3o de crit\u00e9rios como comprometimento da alta administra\u00e7\u00e3o, estrutura respons\u00e1vel pelo programa, an\u00e1lise de perfil e riscos, pol\u00edticas de integridade, treinamento e comunica\u00e7\u00e3o, gest\u00e3o de terceiros, registros cont\u00e1beis, canais de den\u00fancia, medidas disciplinares, transpar\u00eancia e monitoramento cont\u00ednuo.\u00a0<\/p>\n

O reconhecimento ocorre menos de um ano ap\u00f3s o in\u00edcio da atua\u00e7\u00e3o da Agir no Mato Grosso do Sul e evidencia o trabalho cont\u00ednuo desenvolvido pela \u00e1rea de Controle Interno, Compliance e Integridade j\u00e1 estabelecida pela institui\u00e7\u00e3o, que atua no acompanhamento de processos, preven\u00e7\u00e3o de riscos, conformidade e fortalecimento das boas pr\u00e1ticas de governan\u00e7a.\u00a0<\/p>\n

O superintendente de Controle Interno da Agir, Claudemiro Euz\u00e9bio, ressalta que conquistar essa certifica\u00e7\u00e3o em pouco tempo de atua\u00e7\u00e3o no Mato Grosso do Sul demonstra a consist\u00eancia do trabalho que a institui\u00e7\u00e3o desenvolve e a solidez dos processos que sustentam a gest\u00e3o. \u201c\u00c9 um reconhecimento que refor\u00e7a o nosso compromisso de atuar com responsabilidade e transpar\u00eancia perante a sociedade e os \u00f3rg\u00e3os de controle\u201d, enfatiza.<\/p>\n

Para a gerente corporativa de Compliance e Integridade da Agir, Helca de Sousa Nascimento, a certifica\u00e7\u00e3o demonstra a aplica\u00e7\u00e3o pr\u00e1tica das diretrizes institucionais. \u201cEssa conquista refor\u00e7a o compromisso institucional da Agir com a \u00e9tica, a integridade, a transpar\u00eancia e as boas pr\u00e1ticas de governan\u00e7a\u201d, refor\u00e7a.\u00a0<\/p>\n

O Programa de Integridade Privada da CGE-MS tem como objetivo promover \u00e9tica, transpar\u00eancia e conformidade nas rela\u00e7\u00f5es entre pessoas jur\u00eddicas de direito privado e o Poder Executivo Estadual. Conforme a regulamenta\u00e7\u00e3o da CGE-MS, para que o Programa de Integridade seja considerado adequado, a institui\u00e7\u00e3o deve alcan\u00e7ar a pontua\u00e7\u00e3o geral m\u00ednima de 65 pontos, al\u00e9m de percentuais m\u00ednimos estabelecidos para cada eixo avaliado. A Agir atingiu 96 pontos na avalia\u00e7\u00e3o, do total de 100, conforme o relat\u00f3rio de avalia\u00e7\u00e3o do programa.\u00a0\u00a0\u00a0<\/p>\n

Estrutura pr\u00f3pria para integridade e controle<\/b><\/p>\n

A Agir mant\u00e9m uma estrutura corporativa pr\u00f3pria para o acompanhamento das pr\u00e1ticas de integridade. A Ger\u00eancia Corporativa de Compliance e Integridade, vinculada \u00e0 Superintend\u00eancia de Controle Interno, atua para fortalecer mecanismos de controle, orientar processos e promover uma cultura organizacional baseada em \u00e9tica, conformidade, responsabilidade e transpar\u00eancia.\u00a0<\/p>\n

A estrutura tamb\u00e9m atua de forma integrada com outras \u00e1reas corporativas, acompanhando processos, riscos e mecanismos de preven\u00e7\u00e3o, detec\u00e7\u00e3o e corre\u00e7\u00e3o de poss\u00edveis irregularidades. O intuito \u00e9 fazer com que os princ\u00edpios de integridade estejam incorporados \u00e0 rotina da organiza\u00e7\u00e3o e aos processos que sustentam a gest\u00e3o das unidades de sa\u00fade.<\/p>\n

Transpar\u00eancia como parte da gest\u00e3o<\/b><\/p>\n

A pol\u00edtica de transpar\u00eancia da Agir tamb\u00e9m est\u00e1 associada \u00e0 disponibiliza\u00e7\u00e3o p\u00fablica de informa\u00e7\u00f5es sobre sua gest\u00e3o. Por meio do Portal da Transpar\u00eancia<\/a>, a institui\u00e7\u00e3o divulga dados relacionados aos contratos de gest\u00e3o, compras, relat\u00f3rios, presta\u00e7\u00e3o de contas, informa\u00e7\u00f5es financeiras e cont\u00e1beis, abrangendo as unidades sob sua gest\u00e3o e a estrutura corporativa.\u00a0<\/p>\n

A plataforma permite ao cidad\u00e3o acessar as informa\u00e7\u00f5es das unidades de sa\u00fade sob gest\u00e3o da Agir, garantindo o direito constitucional de acesso \u00e0 informa\u00e7\u00e3o, regulamentado pela Lei Federal n\u00ba 12.527\/2011. A disponibiliza\u00e7\u00e3o desses dados integra um conjunto de mecanismos adotados pela institui\u00e7\u00e3o para ampliar a transpar\u00eancia e possibilitar o acompanhamento da gest\u00e3o por cidad\u00e3os, \u00f3rg\u00e3os de controle e demais p\u00fablicos interessados.\u00a0<\/p>\n

Reconhecimentos e premia\u00e7\u00f5es<\/b><\/p>\n

Em 2026, a Agir tamb\u00e9m foi reconhecida com os pr\u00eamios Diamante, Ouro e Prata no 1\u00ba Pr\u00eamio da Rede de Ouvidorias<\/a> Geridas pelas Parceiras Privadas Sem Fins Lucrativos das Unidades de Sa\u00fade da Secretaria de Estado da Sa\u00fade de Goi\u00e1s (SES-GO) e o Trof\u00e9u Diamante<\/a>, classifica\u00e7\u00e3o m\u00e1xima da avalia\u00e7\u00e3o de transpar\u00eancia, no F\u00f3rum SES e Parceiros Privados. A institui\u00e7\u00e3o ainda recebeu, atrav\u00e9s de unidade de sa\u00fade em Goi\u00e1s, o selo UTI Top Performer<\/a>, concedido aos hospitais que integram o primeiro ter\u00e7o de melhor desempenho do Programa UTIs Brasileiras.\u00a0<\/p>\n

Os reconhecimentos somam-se a outras conquistas da institui\u00e7\u00e3o, como o selo Great Place to Work (GPTW<\/a>) e as acredita\u00e7\u00f5es ONA e QMentum, relacionadas a diferentes dimens\u00f5es da gest\u00e3o, qualidade, seguran\u00e7a e experi\u00eancia dos colaboradores e usu\u00e1rios. Mais do que premia\u00e7\u00f5es isoladas, os resultados evidenciam a ado\u00e7\u00e3o de processos estruturados de avalia\u00e7\u00e3o e aprimoramento, com uso de dados para apoiar decis\u00f5es, qualificar a assist\u00eancia e promover o uso respons\u00e1vel e sustent\u00e1vel dos recursos p\u00fablicos.<\/p>\n

Website: https:\/\/www.agirsaude.org.br<\/a><\/p>\n

Foto: Agir Sa\u00fade<\/p>\n

A OESP<\/b> n\u00e3o \u00e9(s\u00e3o) respons\u00e1vel(is) por erros, incorre\u00e7\u00f5es, atrasos ou quaisquer decis\u00f5es tomadas por seus clientes com base nos Conte\u00fados ora disponibilizados, bem como tais Conte\u00fados n\u00e3o representam a opini\u00e3o da OESP<\/b> e s\u00e3o de inteira responsabilidade da Knewin Dino<\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"A Associa\u00e7\u00e3o de Gest\u00e3o, Inova\u00e7\u00e3o e Resultados em Sa\u00fade (Agir) recebeu o Certificado de Regularidade do Programa de Integridade (Cerpi), concedido pela Controladoria-Geral do Estado de Mato","protected":false},"author":1,"featured_media":142542,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[11470],"tags":[101,300,12392,12398,12395],"class_list":["post-142541","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-knewin-dino","tag-economia","tag-negocios","tag-politicas","tag-saude-e-bem-estar","tag-sociedade"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/142541","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=142541"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/142541\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/media\/142542"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=142541"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=142541"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=142541"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}