Transi\u00e7\u00e3o tribut\u00e1ria e crescimento das empresas refor\u00e7am papel do conselho consultivo<\/b><\/p>\n
A reforma tribut\u00e1ria vai obrigar empresas brasileiras a conviver, por um tempo, com dois sistemas de cobran\u00e7a rodando ao mesmo tempo. N\u00e3o se trata de mais uma altera\u00e7\u00e3o pontual de al\u00edquotas, mas de uma mudan\u00e7a na pr\u00f3pria l\u00f3gica de apura\u00e7\u00e3o, arrecada\u00e7\u00e3o e distribui\u00e7\u00e3o dos tributos no pa\u00eds. Para Carlos Eduardo Rosalba Padilha, esse per\u00edodo de sobreposi\u00e7\u00e3o \u00e9 o verdadeiro teste para as companhias, muito mais do que o desenho final da reforma.<\/p>\n
Duas l\u00f3gicas tribut\u00e1rias ao mesmo tempo<\/b><\/p>\n
Durante a transi\u00e7\u00e3o, as empresas ter\u00e3o que lidar simultaneamente com as regras atuais e com o novo modelo, que substitui tributos sobre o consumo por um imposto de base mais ampla e uniforme. “Durante alguns anos, as empresas ter\u00e3o que administrar regras diferentes. Isso exige organiza\u00e7\u00e3o cont\u00e1bil e planejamento tribut\u00e1rio mais cuidadoso”, explica Carlos Padilha.<\/p>\n
Contabilidade ganha status de \u00e1rea estrat\u00e9gica<\/b><\/p>\n
Nesse contexto, a \u00caxito Assessoria, Consultoria e Per\u00edcia Cont\u00e1bil Ltda. destaca que a contabilidade deixa de ser apenas um registro de n\u00fameros e passa a orientar decis\u00f5es de neg\u00f3cio. Ter dados bem organizados, processos revisados com regularidade e uma boa documenta\u00e7\u00e3o interna passa a fazer diferen\u00e7a na hora de enfrentar essa fase de transi\u00e7\u00e3o, especialmente porque a nova tributa\u00e7\u00e3o deve reduzir distor\u00e7\u00f5es em alguns setores e redistribuir cargas em outros.<\/p>\n
Mercado tamb\u00e9m pressiona por mais controle<\/b><\/p>\n
Essa press\u00e3o por mais controle n\u00e3o vem apenas do novo modelo tribut\u00e1rio. Bancos, investidores e outras institui\u00e7\u00f5es financeiras tamb\u00e9m est\u00e3o mais rigorosos na hora de avaliar como uma empresa \u00e9 gerida, o que tem levado neg\u00f3cios de diferentes tamanhos a buscar formas de aprimorar sua governan\u00e7a sem precisar reformular a pr\u00f3pria sociedade.<\/p>\n
M\u00e9todo nas decis\u00f5es vira diferencial competitivo<\/b><\/p>\n
\u00c9 esse pano de fundo que tem levado empresas, sobretudo as familiares e as que crescem rapidamente, a estruturar conselhos consultivos. Carlos Eduardo Rosalba Padilha explica que esse tipo de inst\u00e2ncia re\u00fane profissionais de diferentes \u00e1reas para apoiar decis\u00f5es que antes eram tomadas apenas com base na rotina do dia a dia, sem tirar dos s\u00f3cios a palavra final sobre os rumos do neg\u00f3cio. “O objetivo \u00e9 trazer vis\u00e3o externa, experi\u00eancia e m\u00e9todo para decis\u00f5es que muitas vezes s\u00e3o tomadas apenas com base na rotina operacional”, afirma.<\/p>\n
Preparo abre espa\u00e7o para crescimento e novos s\u00f3cios<\/b><\/p>\n
Segundo ele, empresas que adotam esse tipo de rotina ganham mais previsibilidade para lidar com sucess\u00e3o, entrada de investidores e expans\u00e3o, o que ajuda inclusive a reduzir conflitos internos ao longo do processo. Para Carlos Padilha, esse cuidado com contabilidade, governan\u00e7a e discuss\u00e3o estrat\u00e9gica regular funciona tanto para grandes companhias quanto para neg\u00f3cios menores, desde que exista um m\u00ednimo de organiza\u00e7\u00e3o e um prop\u00f3sito bem definido para o neg\u00f3cio.<\/p>\n
A OESP<\/b> n\u00e3o \u00e9(s\u00e3o) respons\u00e1vel(is) por erros, incorre\u00e7\u00f5es, atrasos ou quaisquer decis\u00f5es tomadas por seus clientes com base nos Conte\u00fados ora disponibilizados, bem como tais Conte\u00fados n\u00e3o representam a opini\u00e3o da OESP<\/b> e s\u00e3o de inteira responsabilidade da Ag\u00eancia Saftec<\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Transi\u00e7\u00e3o tribut\u00e1ria e crescimento das empresas refor\u00e7am papel do conselho consultivo A reforma tribut\u00e1ria vai obrigar empresas brasileiras a conviver, por um tempo, com dois sistemas de","protected":false},"author":1,"featured_media":139799,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"footnotes":""},"categories":[525],"tags":[],"class_list":["post-139798","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-saftec-digital"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/139798","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=139798"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/139798\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/media\/139799"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=139798"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=139798"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=139798"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}