Mais da metade das empresas acredita que a \u00e1rea operacional ser\u00e1 a mais impactada por uma poss\u00edvel redu\u00e7\u00e3o da jornada; Entre os desafios apontados, 66,8% mencionam a expectativa de aumento dos custos, segundo pesquisa da Catho<\/p>\n
S\u00e3o Paulo, julho de 2026<\/b> – Al\u00e9m da adapta\u00e7\u00e3o em escalas de trabalho, uma eventual mudan\u00e7a na jornada poder\u00e1 transformar a rotina operacional das empresas brasileiras. De acordo com uma pesqu isa realizada pela Catho, plataforma de empregos pioneira no Brasil, 51,4% das organiza\u00e7\u00f5es acreditam que aea operacional ser\u00e1 a mais impactada por uma poss\u00edvel altera\u00e7\u00e3o na escala 6×1, evidenciando a preocupa\u00e7\u00e3o dos empregadores com a manuten\u00e7\u00e3o das atividades do dia a dia.<\/p>\n
A percep\u00e7\u00e3o das empresas tamb\u00e9m aponta para impactos financeiros. Segundo o levantamento, 66,8% acreditam que uma eventual redu\u00e7\u00e3o da jornada poder\u00e1 elevar os custos operacionais, seja de forma significativa ou moderada. O dado revela que, para a maioria dos empregadores, o principal desafio ser\u00e1 encontrar formas de manter a produtividade e a cobertura das opera\u00e7\u00f5es sem comprometer o equil\u00edbrio financeiro do neg\u00f3cio.<\/p>\n
Apesar desse cen\u00e1rio, a tecnologia ainda n\u00e3o aparece como prioridade para a maior parte das empresas. Quatro em cada dez organiza\u00e7\u00f5es (42,2%) afirmam que n\u00e3o pretendem investir em automa\u00e7\u00e3o como estrat\u00e9gia para enfrentar uma poss\u00edvel mudan\u00e7a na jornada. Ao mesmo tempo, 33% pretendem realizar esse tipo de investimento e outras 24,8% j\u00e1 est\u00e3o automatizando processos, indicando que parte do mercado come\u00e7a a enxergar a tecnologia como uma aliada para aumentar a efici\u00eancia operacional.<\/p>\n
“A pesquisa exp\u00f4s um cen\u00e1rio de como as empresas est\u00e3o olhando para esse debate, principalmente sob a perspectiva da continuidade da opera\u00e7\u00e3o. Existe uma preocupa\u00e7\u00e3o leg\u00edtima com produtividade, custos e organiza\u00e7\u00e3o das equipes, mas tamb\u00e9m percebemos que muitas organiza\u00e7\u00f5es ainda est\u00e3o avaliando os caminhos que fazem mais sentido para sua realidade. N\u00e3o existe uma solu\u00e7\u00e3o \u00fanica, porque cada neg\u00f3cio possui caracter\u00edsticas e necessidades diferentes”, afirma Patricia Suzuki, diretora de RH da Redarbor Brasil, detentora da Catho.<\/p>\n
Embora os desafios sejam evidentes, o levantamento tamb\u00e9m revela oportunidades. Para 38,5% das empresas, jornadas menores podem contribuir para melhorar a reten\u00e7\u00e3o de talentos, enquanto 39,5% acreditam que esse benef\u00edcio depender\u00e1 do cargo ou da atividade desempenhada, indicando que os impactos n\u00e3o dever\u00e3o ser homog\u00eaneos entre todas as fun\u00e7\u00f5es.<\/p>\n
A pesquisa tamb\u00e9m mostra que o mercado ainda adota uma postura cautelosa em rela\u00e7\u00e3o \u00e0s mudan\u00e7as. Quando questionadas sobre a amplia\u00e7\u00e3o de modelos de trabalho mais flex\u00edveis, 46,8% das empresas afirmam que ainda est\u00e3o avaliando essa possibilidade, enquanto apenas 20,2% j\u00e1 consideram ampliar esse tipo de pr\u00e1tica.<\/p>\n
Para Patr\u00edcia, os resultados demonstram que a discuss\u00e3o sobre a jornada de trabalho exige, sobretudo, uma an\u00e1lise das particularidades de cada empresa.<\/p>\n
“Independente do formato que venha a ser adotado no futuro, as organiza\u00e7\u00f5es precisar\u00e3o conhecer as \u00e1reas mais sens\u00edveis \u00e0s mudan\u00e7as e planejar adapta\u00e7\u00f5es compat\u00edveis a opera\u00e7\u00e3o. O desafio n\u00e3o ser\u00e1 apenas reorganizar escalas, mas encontrar um equil\u00edbrio entre sustentabilidade do neg\u00f3cio e uma experi\u00eancia positiva para os profissionais”, finaliza Suzuki.<\/p>\n
A OESP<\/b> n\u00e3o \u00e9(s\u00e3o) respons\u00e1vel(is) por erros, incorre\u00e7\u00f5es, atrasos ou quaisquer decis\u00f5es tomadas por seus clientes com base nos Conte\u00fados ora disponibilizados, bem como tais Conte\u00fados n\u00e3o representam a opini\u00e3o da OESP<\/b> e s\u00e3o de inteira responsabilidade da PressWorks<\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Mais da metade das empresas acredita que a \u00e1rea operacional ser\u00e1 a mais impactada por uma poss\u00edvel redu\u00e7\u00e3o da jornada; Entre os desafios apontados, 66,8% mencionam a expectativa de aumento dos","protected":false},"author":1,"featured_media":134572,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[6750],"tags":[],"class_list":["post-134571","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-pressworks"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/134571","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=134571"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/134571\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/media\/134572"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=134571"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=134571"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=134571"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}