Resid\u00eancia em Engenharia<\/u><\/a>, principal programa do Instituto Minerva, que abre novas vagas de empresas mantenedoras para a pr\u00f3xima turma. O modelo transforma a companhia em sala de aula: o residente atua no dia a dia do neg\u00f3cio enquanto cursa uma forma\u00e7\u00e3o de n\u00edvel MBA reconhecida pelo MEC, ao longo de dois anos, construindo dentro de casa o profissional que a empresa precisa.<\/p>\nPara a mantenedora, a Resid\u00eancia resolve os dois lados da equa\u00e7\u00e3o. Entrega um processo seletivo robusto e uma trilha de desenvolvimento estruturada e, ao final dos dois anos, um profissional que j\u00e1 conhece a fundo a opera\u00e7\u00e3o, a cultura e os projetos da companhia onde atua. Em vez de disputar no mercado um n\u00famero limitado de engenheiros prontos, a empresa constr\u00f3i o seu, alinhado desde o primeiro dia \u00e0 sua estrat\u00e9gia e \u00e0 sua forma de trabalhar.<\/p>\n
O recrutamento tradicional disputa um n\u00famero cada vez menor de bons engenheiros e n\u00e3o resolve o problema na origem, que \u00e9 a forma\u00e7\u00e3o. A Resid\u00eancia forma o profissional no contexto real de uma empresa, combinando pr\u00e1tica supervisionada, mentoria e curr\u00edculo acad\u00eamico, e em dois anos constr\u00f3i um repert\u00f3rio de gest\u00e3o, lideran\u00e7a e inova\u00e7\u00e3o que normalmente levaria muito mais tempo para amadurecer<\/i>, afirma Lucas Pladevall Moreira, presidente do Instituto Minerva.<\/p>\n
O papel da empresa mantenedora<\/b><\/p>\n
Na Resid\u00eancia, a empresa mantenedora n\u00e3o \u00e9 apenas patrocinadora: \u00e9 onde a forma\u00e7\u00e3o acontece. A sele\u00e7\u00e3o \u00e9 conjunta, o Instituto re\u00fane o dobro de candidatos em rela\u00e7\u00e3o ao n\u00famero de vagas em uma imers\u00e3o de tr\u00eas semanas, com um desafio pr\u00e1tico, e, ao final, Instituto e empresa escolhem juntos os selecionados. O residente passa por um onboarding no neg\u00f3cio, conhecendo estrat\u00e9gia, \u00e1reas e processos cr\u00edticos, antes de assumir a primeira atribui\u00e7\u00e3o real. As 40 horas semanais na opera\u00e7\u00e3o n\u00e3o configuram est\u00e1gio observacional: s\u00e3o atribui\u00e7\u00f5es reais, com entregas mensur\u00e1veis e progress\u00e3o de complexidade ao longo do programa. Durante toda a jornada, cada residente \u00e9 acompanhado por uma tr\u00edade de mentoria, um mentor da empresa mantenedora, que refer\u00eancia nos contextos reais do neg\u00f3cio, um mentor do Instituto Minerva, que conecta a pr\u00e1tica di\u00e1ria ao conte\u00fado acad\u00eamico e acompanha sua carreira, e os facilitadores, que conduzem os m\u00f3dulos e mediam os debates entre pr\u00e1tica e forma\u00e7\u00e3o. H\u00e1 alinhamentos mensais entre Instituto e mantenedora e avalia\u00e7\u00f5es trimestrais estruturadas, que calibram entregas, evolu\u00e7\u00e3o t\u00e9cnica e o Plano de Desenvolvimento Individual de cada residente, sem afastar o profissional do dia a dia.<\/p>\n
Como funciona o programa<\/b><\/p>\n
Forma\u00e7\u00e3o de n\u00edvel MBA reconhecida pelo MEC, com dura\u00e7\u00e3o de dois anos, a Resid\u00eancia soma 60 horas semanais, sendo 40 horas de aprendizado em servi\u00e7o na empresa mantenedora e 20 horas dedicadas \u00e0 forma\u00e7\u00e3o estruturada. O aprendizado em servi\u00e7o \u00e9, ele pr\u00f3prio, uma disciplina do programa: o residente aprende fazendo, e o que faz \u00e9 registrado, avaliado e integrado ao curr\u00edculo. O componente acad\u00eamico se organiza em quatro trilhas, Gest\u00e3o do Trabalho, Desenvolvimento Profissional, Desenvolvimento Pessoal e Transforma\u00e7\u00e3o Cultural, com mais de 80 m\u00f3dulos e 24 disciplinas. Cerca de 65% do curr\u00edculo se dedica a compet\u00eancias socioemocionais e de gest\u00e3o essenciais para l\u00edderes t\u00e9cnicos, como comunica\u00e7\u00e3o, lideran\u00e7a, resolu\u00e7\u00e3o de conflitos e tomada de decis\u00e3o sob press\u00e3o, e o restante forma a vis\u00e3o corporativa do engenheiro, com no\u00e7\u00f5es de Direito aplicado ao ambiente de trabalho, \u00e9tica corporativa, reporting, gest\u00e3o de stakeholders e temas como inova\u00e7\u00e3o, dados, intelig\u00eancia artificial e ESG.<\/p>\n
Mais do que um programa de treinamento, a Resid\u00eancia aproxima a universidade do mercado e forma lideran\u00e7as t\u00e9cnicas capazes de inovar desde o in\u00edcio da carreira. O programa j\u00e1 tem turmas em andamento e forma sua primeira turma ainda este ano. Para os pr\u00f3ximos ciclos, o Instituto Minerva amplia a participa\u00e7\u00e3o de empresas mantenedoras e estuda estender o modelo a outras \u00e1reas de tecnologia, al\u00e9m da engenharia. A aposta do Instituto \u00e9 que formar o engenheiro dentro da empresa onde ele vai atuar \u00e9 o caminho mais consistente para companhias que querem crescer com inova\u00e7\u00e3o e reter talento t\u00e9cnico de alto potencial.<\/p>\n
Sobre o Instituto Minerva<\/b><\/p>\n
O Instituto Minerva \u00e9 um Instituto de Ci\u00eancia e Tecnologia brasileiro sem fins lucrativos, sediado em S\u00e3o Paulo, dedicado \u00e0 inova\u00e7\u00e3o como vetor de Educa\u00e7\u00e3o e desenvolvimento humano. Mant\u00e9m o programa de Resid\u00eancia em Engenharia, p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o que inicia a carreira de engenheiros rec\u00e9m-formados em pr\u00e1tica assistida junto a empresas. No campo da inova\u00e7\u00e3o p\u00fablica, \u00e9 refer\u00eancia na aplica\u00e7\u00e3o do Contrato P\u00fablico para Solu\u00e7\u00e3o Inovadora (CPSI), instrumento do Marco Legal das Startups que destrava a compra de inova\u00e7\u00e3o pelo Estado. Opera como uma via de m\u00e3o dupla, auxiliando o governo na compra de inova\u00e7\u00e3o e ligando startups com solu\u00e7\u00f5es inovadoras ao setor p\u00fablico. minerva.org.br<\/p>\n
A OESP<\/b> n\u00e3o \u00e9(s\u00e3o) respons\u00e1vel(is) por erros, incorre\u00e7\u00f5es, atrasos ou quaisquer decis\u00f5es tomadas por seus clientes com base nos Conte\u00fados ora disponibilizados, bem como tais Conte\u00fados n\u00e3o representam a opini\u00e3o da OESP<\/b> e s\u00e3o de inteira responsabilidade da PressWorks<\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Reconhecida pelo MEC como forma\u00e7\u00e3o de n\u00edvel MBA, a Resid\u00eancia une dois anos de pr\u00e1tica supervisionada e forma\u00e7\u00e3o acad\u00eamica para que as empresas formem, em casa, os engenheiros que precisam","protected":false},"author":1,"featured_media":131242,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[6750],"tags":[],"class_list":["post-131241","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-pressworks"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/131241","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=131241"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/131241\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/media\/131242"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=131241"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=131241"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=131241"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}