{"id":107605,"date":"2025-03-09T02:27:00","date_gmt":"2025-03-09T05:27:00","guid":{"rendered":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/prnewswire\/prnewsbrasil\/iwd-2025-a-xcmg-celebra-historias-inspiradoras-de-heroinas-e-combate-a-diferenca-de-genero-para-romper-limites\/"},"modified":"2025-03-09T02:27:00","modified_gmt":"2025-03-09T05:27:00","slug":"iwd-2025-a-xcmg-celebra-historias-inspiradoras-de-heroinas-e-combate-a-diferenca-de-genero-para-romper-limites","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/prnewswire\/prnewsbrasil\/iwd-2025-a-xcmg-celebra-historias-inspiradoras-de-heroinas-e-combate-a-diferenca-de-genero-para-romper-limites\/","title":{"rendered":"IWD 2025: A XCMG celebra hist\u00f3rias inspiradoras de hero\u00ednas e combate a diferen\u00e7a de g\u00eanero para romper limites"},"content":{"rendered":"

PR NEWSWIRE<\/b><\/p>\n

\nXUZHOU, China<\/span><\/span>, 9 de mar\u00e7o de 2025<\/span> \/PRNewswire\/ — Por ocasi\u00e3o do Dia Internacional da Mulher de 2025, com o tema “Para TODAS as mulheres e meninas: Direitos. Igualdade. Empoderamento”, a XCMG Machinery (“XCMG”, SHE: 000425) est\u00e1 compartilhando hist\u00f3rias inspiradoras de funcion\u00e1rias do mundo inteiro para homenagear e valorizar as mulheres e meninas de um setor dominado por homens que est\u00e3o eliminando a diferen\u00e7a de g\u00eanero com realiza\u00e7\u00f5es extraordin\u00e1rias e esp\u00edrito pioneiro.<\/p>\n
\n\"Dia<\/a><\/p>\n<\/div>\n

\u00a0I?il Kanyilmaz<\/b>, gerente de marketing da XCMG Turquia, presenciou nesses \u00faltimos tr\u00eas anos o crescimento de uma pequena equipe at\u00e9 se tornar uma empresa completa com muitos funcion\u00e1rios. Ela observou que as mulheres enfrentam dificuldades espec\u00edficas nos setores de constru\u00e7\u00e3o e maquin\u00e1rio.<\/p>\n

“Minha jornada na XCMG tem sido de resili\u00eancia, determina\u00e7\u00e3o e crescimento, desde a supera\u00e7\u00e3o de estere\u00f3tipos at\u00e9 a participa\u00e7\u00e3o em ambientes de trabalho dominados por homens. No entanto, \u00e9 imensamente satisfat\u00f3rio testemunhar a influ\u00eancia e as contribui\u00e7\u00f5es que podemos fazer nesse campo que est\u00e1 sempre evoluindo. Incentivo todas as mulheres jovens que desejam trabalhar em setores predominantemente masculinos a perseguir seus sonhos e a n\u00e3o ter medo de faz\u00ea-lo”, comentou.<\/p>\n

Um momento marcante para a XCMG Turquia foi a sua estreia na feira Komatek 2024. Kanyilmaz e sua equipe se prepararam para o evento por mais de nove meses e o estrondoso sucesso estabeleceu um novo padr\u00e3o de excel\u00eancia. Ela incentiva as mulheres do setor a confiar em suas habilidades e a saber que podem superar obst\u00e1culos e exercer uma grande influ\u00eancia.<\/p>\n

Karen Souza<\/span> <\/b>est\u00e1 na XCMG Brasil h\u00e1 mais de tr\u00eas anos. Ela ingressou como analista comercial e agora \u00e9 analista de neg\u00f3cios internacionais, respons\u00e1vel por gerenciar as exporta\u00e7\u00f5es do Brasil para o Chile<\/span>, Col\u00f4mbia, Guiana e EUA. Ela foi premiada entre os 30 melhores funcion\u00e1rios em 2023 por ter gerenciado o recorde de exporta\u00e7\u00f5es da empresa.<\/p>\n

“Trabalhar com outra cultura \u00e9 extremamente complexo, a come\u00e7ar pelo idioma, por isso achei muito gratificante a oportunidade de melhorar minha comunica\u00e7\u00e3o em ingl\u00eas. Isso tamb\u00e9m me abriu as portas para participar da 9\u00aa Temporada de Aprendizagem e do Treinamento Global da XCMG. A oportunidade de visitar a China<\/span> me deixou encantada com a hospitalidade do povo chin\u00eas e maravilhada com a tecnologia das f\u00e1bricas da XCMG”, disse Souza.<\/p>\n

Angela Gustiwong<\/b> \u00e9 especialista em marketing na XCMG Indon\u00e9sia e ingressou em julho de 2024. Ela participou da 9\u00aa Temporada de Aprendizes da XCMG e comentou que, al\u00e9m de ter adquirido conhecimento t\u00e9cnico e de se familiarizar com os produtos e tecnologias da XCMG, o programa proporcionou um interc\u00e2mbio cultural e profissional \u00fanico.<\/p>\n

“Na XCMG, reconhecemos as contribui\u00e7\u00f5es inestim\u00e1veis de nossas funcion\u00e1rias e estamos comprometidos em promover um ambiente de trabalho inclusivo e empoderador”, disse Gustiwong. “A XCMG mant\u00e9m um alto padr\u00e3o de profissionalismo, n\u00e3o importando as diferen\u00e7as culturais. Seja na China<\/span>, na Indon\u00e9sia ou em qualquer outro pa\u00eds, os funcion\u00e1rios devem se comunicar com clareza, colaborar de forma eficaz e manter uma forte \u00e9tica de trabalho.”<\/p>\n

Comprometida com a celebra\u00e7\u00e3o da diversidade, o incentivo \u00e0 colabora\u00e7\u00e3o e a ado\u00e7\u00e3o de diferentes perspectivas culturais, a XCMG continua liderando o setor com inova\u00e7\u00e3o, efici\u00eancia e unidade global.<\/p>\n

Foto – https:\/\/mma.prnewswire.com\/media\/2636724\/IWD_2025_XCMG_Celebrates_Inspirational_Stories_of_She_Heroes__Confronts_Gender_Gap_to_Break_Boundary.jpg<\/a><\/p>\n

<\/div>\n

\"Cision\" View original content to download multimedia:https:\/\/www.prnewswire.com\/br\/comunicados-para-a-imprensa\/iwd-2025-a-xcmg-celebra-historias-inspiradoras-de-heroinas-e-combate-a-diferenca-de-genero-para-romper-limites-302396331.html<\/a><\/p>\n

FONTE XCMG Machinery<\/p>\n<\/div>\n

\"\"<\/p>\n

A OESP<\/b> n\u00e3o \u00e9(s\u00e3o) respons\u00e1vel(is) por erros, incorre\u00e7\u00f5es, atrasos ou quaisquer decis\u00f5es tomadas por seus clientes com base nos Conte\u00fados ora disponibilizados, bem como tais Conte\u00fados n\u00e3o representam a opini\u00e3o da OESP<\/b> e s\u00e3o de inteira responsabilidade da PR Newswire Ltda<\/b><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Por ocasi\u00e3o do Dia Internacional da Mulher de 2025, com o tema “Para TODAS as mulheres e meninas: Direitos. Igualdade. Empoderamento”, a XCMG Machinery (“XCMG”, SHE: 000425) est\u00e1","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[28],"tags":[],"class_list":["post-107605","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-prnewsbrasil"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/107605","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=107605"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/107605\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=107605"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=107605"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/bluestudio.estadao.com.br\/agencia-de-comunicacao\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=107605"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}